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本报讯 根据市委《关于加强干部队伍政德建设的意见》精神，市人力资源和社会保障局将政德建设落实在政治思想学习教育、关键时期的重点工作和为民办实事等方面，突出活动实效。
该局以开展建立学习型机关活动为依托，制定详细学习计划，将政德教育纳入政治思想教育学习内容，使政德教育学习经常化、制度化，通过对干部队伍政治品德、职业道德、社会公德和家庭美德的深入教育，使党员干部在实践工作中加强党性修养。
机构改革期间，该局统一安排，明确任务，确定机关正常运转流程，做足、做好职能整合、职能转型等准备工作，确保各项工作平稳过渡，保证不断档、不漏空，做到改革和工作“两不误、两促进”，保证工作高效运行。
该局对涉及就业、社会保障、人事人才管理、工资收入分配、劳动维权等重点工作进行梳理，全面启动高校毕业生见习计划、大学生创业补贴工作、民营企业招聘周、职业技能系列活动等，开展促进农民工签订劳动合同的“春暖行动”，对建筑业劳动用工进行专项检查，切实解决群众关心的热点难点问题。 刘继伟
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