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(1)突出重点。对当前治爆打非、危爆物品排查、整治违法占地等工作,做到认真排查,不留死角,建立长效机制。加强换届后新任村干部培训,对计划生育、招商引资和项目建设等工作进行深入细致安排。
(2)改进作风。要求全镇干部工作关口前移、一线办公,深入基层,调整领导班子分工,搞好自查,制定整改措施,提高执行力。
(3)强化责任。将所有工作分解到人,形成了一级抓一级、层层有压力、人人抓落实的工作格局。
(4)严格考核。在广泛征求镇村干部意见基础上,修订机关规章制度和工作纪律,制定百分制考核细则,实行时间倒排、定期调度,进一步激发全镇干部工作热情,助力各项工作进档升级。 |